Phân tích thực trạng và đề xuất 1 số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design / Ứng Tiến Mỹ; Trần Thị Vân

By: Contributor(s): Material type: TextTextLanguage: Vietnamese Publication details: [k.đ.] : [k.n.x.b.], 2021Description: 78 tr. ; 30 cmSubject(s): Theme: Callnumber:
  • 658 Un311M
Summary: Đối tượng nghiên cứu của đề tài được xác định là công tác quản trị nhân lực của công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design, giúp công ty có cái nhìn tổng quan hiện tại để từ đó có thể nâng cao hiệu quả hơn nữa trong giai đoạn sắp tới. Hệ thống cơ sở lý luận về nguồn nhân lực và công tác quản trị nhân lực. Nghiên cứu thực trạng công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design. Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
Star ratings
    Average rating: 0.0 (0 votes)
Holdings
Item type Current library Call number Copy number Status Date due Barcode
Khóa luận, đồ án Thư viện Uneti - Địa điểm Lĩnh Nam P. Luận án, luận văn Lĩnh Nam 685 Un311M (Browse shelf(Opens below)) 1 Available 000029087

ĐTTS ghi: Trường ĐHKTKTCN

Đối tượng nghiên cứu của đề tài được xác định là công tác quản trị nhân lực của công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design, giúp công ty có cái nhìn tổng quan hiện tại để từ đó có thể nâng cao hiệu quả hơn nữa trong giai đoạn sắp tới. Hệ thống cơ sở lý luận về nguồn nhân lực và công tác quản trị nhân lực. Nghiên cứu thực trạng công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design. Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn thiết kế H+ design

There are no comments on this title.

to post a comment.

QRcode